FORMATION ET GESTION DE LA FORMATION

  Formation :

Votre situation :

Vous souhaitez organiser des formations pour vos collaborateurs. Vous aimeriez qu’elles soient efficaces et collent à la réalité du terrain.

Nos réponses :

Elles vous surprendront parfois. Nous n’avons pas de réponses toutes faites. En fonction de vos besoins et de la culture de votre entreprise nous vous proposerons des solutions qui sortent parfois des sentiers battus. Nous avons développé pour cela une série de partenariats avec des passionnés qui interviendront lorsque cela apporte un plus à votre projet (e-learning, créativité, …)

Nous assurons nous-même l’animation de certains modules, principalement dans le domaine du management et des formations comportementales.

Notre « catalogue » :

Au-delà des formations que nous développons sur mesure nous organisons également des formations interentreprises autour des thématiques suivantes :

Management et communication :

• Encadrer et motiver une équipe
• Améliorer sa communication
• Mener des entretiens difficiles
• Entretiens délicats et déontologie

Gestion de l’absentéisme :

• Comprendre, prévenir et gérer l’absentéisme
• Les entretiens de suivi de l’absentéisme
• Gérer le bien-être au travail

Efficacité personnelle

• Gestion du temps
• Gestion du stress

Gestion de la diversité

• Pour ne plus être handicapé face au handicap : formation pour recruteurs et responsables RH
• Pour ne plus être handicapé face au handicap : formation pour managers
• Recrutement et diversité

Gestion de la formation :

Votre situation :

La formation et la qualification de votre personnel représentent pour vous un enjeu important. Vous n’avez pas nécessairement le temps ou les ressources nécessaires pour évaluer de manière approfondie vos besoins et rechercher des solutions adaptées.

Nos réponses :

Nous mettons en œuvre pour vous un plan complet d’analyse des besoins ; nous évaluons les réponses possibles et veillons à prendre en compte le Return on Investment de votre investissement. Nous vous aidons ensuite à sélectionner les partenaires les plus à même de répondre à vos besoins spécifiques. Nous pouvons également prendre en charge la formation de vos équipes internes et de votre ligne hiérarchique en matière de gestion des ressources humaines ainsi que la formation de vos formateurs.

Quelques exemples récents :

• Formation de formateurs internes et aide à la conception des supports pédagogiques
  Secteur : distribution pharmaceutique (2009), transport et logistique (2012)
  
  
  
• Formation d’animateurs internes
  Secteur : titres services (2010-2011)
  
  
• Accompagnement à la mise en place d’un projet d’amélioration de la qualité du conseil au patient
  Secteur : distribution pharmaceutique (2010)